Με απόφαση του αναπληρωτή υπουργού Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Νίκου Παπαθανάση, ένα ακόμη Ανώτατο Εκπαιδευτικό Ίδρυμα της χώρας εντάσσεται σε συγχρηματοδοτούμενη δράση που στοχεύει στην ενίσχυση της ισότητας των φύλων, την πρόληψη και αντιμετώπιση της έμφυλης βίας, καθώς και την αναβάθμιση των δομών ψυχολογικής και συμβουλευτικής στήριξης. Πρόκειται για το Εθνικό και Καποδιστριακό Πανεπιστήμιο Αθηνών, το οποίο εντάσσεται στο πλαίσιο του Προγράμματος «Ανθρώπινο Δυναμικό και Κοινωνική Συνοχή 2021–2027» του ΕΣΠΑ.
Η σχετική πρόσκληση αφορά συνολικά 25 ΑΕΙ σε όλη τη χώρα και διαθέτει προϋπολογισμό 12 εκατ. ευρώ. Το ΕΚΠΑ αποτελεί το 17ο Ίδρυμα που εντάσσεται στη συγκεκριμένη πράξη και θα χρηματοδοτηθεί με το ποσό των 780.722 ευρώ, προκειμένου να υλοποιήσει ένα πλέγμα παρεμβάσεων με θεσμικό, εκπαιδευτικό και υποστηρικτικό χαρακτήρα.
Σύμφωνα με τον σχεδιασμό, στο πλαίσιο της πράξης προβλέπεται η ίδρυση και λειτουργία Γραφείου Ισότητας των Φύλων και Καταπολέμησης των Διακρίσεων, το οποίο θα έχει κομβικό ρόλο στον συντονισμό πολιτικών και δράσεων εντός της πανεπιστημιακής κοινότητας. Το γραφείο αυτό θα λειτουργεί ως σημείο αναφοράς για ζητήματα ίσης μεταχείρισης, πρόληψης διακρίσεων και διαχείρισης σχετικών περιστατικών.
Παράλληλα, δρομολογείται η δημιουργία ψηφιακής πλατφόρμας καταγγελιών για περιστατικά έμφυλης βίας, σεξουαλικής παρενόχλησης και άλλων μορφών διακριτικής μεταχείρισης. Η πλατφόρμα θα πλαισιώνεται από τηλεφωνική γραμμή συμβουλευτικής και ψυχολογικής υποστήριξης, με στόχο την άμεση και διακριτική εξυπηρέτηση φοιτητών και μελών της ακαδημαϊκής κοινότητας που χρειάζονται βοήθεια.
Στις προβλεπόμενες ενέργειες περιλαμβάνεται επίσης η εκπόνηση Οδηγού Καλών Πρακτικών για την αντιμετώπιση της σεξουαλικής παρενόχλησης, ο οποίος θα απευθύνεται στο σύνολο της πανεπιστημιακής κοινότητας. Ο οδηγός αναμένεται να λειτουργήσει ως εργαλείο ενημέρωσης και πρόληψης, καθορίζοντας σαφείς διαδικασίες και πρότυπα συμπεριφοράς.
Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται και στην επιμόρφωση. Προγραμματίζονται σεμινάρια, τόσο με φυσική παρουσία όσο και εξ αποστάσεως, με αντικείμενο την ενίσχυση της έμφυλης ισορροπίας σε θέσεις ευθύνης και διοίκησης εντός του Πανεπιστημίου. Στόχος είναι η καλλιέργεια κουλτούρας ισότιμης συμμετοχής και η άρση στερεοτύπων που ενδέχεται να λειτουργούν αποτρεπτικά για την ανάληψη ηγετικών ρόλων.
Στο ίδιο πλαίσιο, προβλέπεται η ενίσχυση του ανθρώπινου δυναμικού της Μονάδας Ψυχοκοινωνικής Παρέμβασης του Ιδρύματος, καθώς και η ανάπτυξη νέων υπηρεσιών υποστήριξης. Η αναβάθμιση αυτή φιλοδοξεί να καλύψει αυξανόμενες ανάγκες σε θέματα ψυχικής υγείας, συμβουλευτικής και κοινωνικής φροντίδας των φοιτητών.
Επιπλέον, θα διοργανωθούν ημερίδες ενημέρωσης και ευαισθητοποίησης, ενώ σχεδιάζεται και η παραγωγή podcast μέσω της ιστοσελίδας του Πανεπιστημίου, με στόχο τη διάχυση της πληροφόρησης και την ενίσχυση του δημόσιου διαλόγου γύρω από ζητήματα ισότητας και σεβασμού.
Η πράξη χρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο, στο πλαίσιο του νέου ΕΣΠΑ 2021–2027, και εντάσσεται σε μια ευρύτερη στρατηγική για την προώθηση της κοινωνικής συνοχής και την ενδυνάμωση των θεσμών. Η διαδικασία υποβολής, αξιολόγησης και ένταξης προτάσεων συνεχίζεται για τα υπόλοιπα Ανώτατα Εκπαιδευτικά Ιδρύματα της χώρας που δεν έχουν ακόμη ενταχθεί, με στόχο τη σταδιακή κάλυψη του συνόλου του ακαδημαϊκού χάρτη.
Με την ένταξη του ΕΚΠΑ, διευρύνεται το δίκτυο πανεπιστημίων που αποκτούν χρηματοδοτικά εργαλεία για την υλοποίηση οργανωμένων πολιτικών ισότητας και προστασίας των μελών τους, σε μια περίοδο όπου τα ζητήματα αυτά βρίσκονται ψηλά στην ατζέντα της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.
